Onze identiteitskaart
Onze opdrachten, enkele gegevens over ons personeel en onze financiële middelen in 2017.
![](../../../../file/42ceba2abe503adc1a48c06411bc0381904c46b9/285896fe5523ee0265d8fce6a15410ecfa014456/inami-riziv.jpg)
Onze opdrachten, enkele gegevens over ons personeel en onze financiële middelen in 2017.
Onze opdrachten
Het RIZIV, Rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering, is een openbare instelling voor sociale zekerheid (OISZ).
Ons personeel
Evolutie van de niveaus
De laatste 4 jaren is ons personeel:
- van niveau A licht gestegen (+5%)
- van niveau B licht gedaald (-2%)
- van de niveaus C en D sterk gedaald (-9% en -28%).
![](../../../../file/42ceba2abe503adc1a48c06411bc0381904c46b9/d36ff1dd834d41dc6514e6c46061d525719edcb6/org_identity.jpg)
Bron: RIZIV – HR-dienst
Verdeling per niveau, geslacht en werkregime
In 2017 werkt 36% van onze werkneemsters deeltijds (tegenover 11% van onze werknemers). Het gaat in het bijzonder om de werkneemsters van niveau C en D.
Let op: Deze tabel bevat het personeel van Smals niet.
Bron: RIZIV – HR-dienst
Inspanningen om ons personeel te behouden
Onze HR-dienst blijft alles in het werk stellen om ons personeel de kans te bieden op een vaste benoeming of om carrière te maken via bevordering.
Bron: RIZIV - HR-dienst
Onze financiële middelen
Raadpleeg:
de begroting van de verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen: